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蚌埠固镇:“123工作法”助力务工人员安心返岗


来源:人民网

“到了公司按规定进行隔离,我现在已经正常上班了,公司每天提供口罩,进厂区测体温,伙食也很好。”近日,蚌埠市固镇县新马桥镇的管平顺利返回了工作岗位。“多亏镇里创新实施

“到了公司按规定进行隔离,我现在已经正常上班了,公司每天提供口罩,进厂区测体温,伙食也很好。”近日,蚌埠市固镇县新马桥镇的管平顺利返回了工作岗位。“多亏镇里创新实施的‘123工作法’,让外出务工人员安心返岗、顺利就业。”管平说。

新马桥镇常年在外务工人员近4000人,约占全镇人口的6.3%。在全力做好疫情防控工作的同时,如何支持外出务工人员有序安全返工返岗,成为亟须解决的问题。

针对疫情防控时期的特殊要求,该镇探索开展“一对接两负责三联单”做法,政策指导加跟踪服务,帮助外出务工人员返岗复工。

“‘一对接’即每个村(居)根据务工人员意愿,主动与用工单位对接用工事宜,村民足不出户即可达成就业意向,务工人员‘点对点’出行,减少了盲目流动和交叉感染。”新马桥镇党委书记魏兵介绍,与此同时,每个村(居)组织务工人员开展体检,出具无咳嗽、发热等症状健康证明,对健康负责;意向用工单位出具确保用工证明,对持有健康证明的务工人员无条件录用,对上岗负责。“两负责”有效地兼顾了疫情防控的需要和企业复工复产的需求。为切实强化人员管控,实现“出村不脱管”,新马桥镇还配套实施“三联单”制度,即村(居)留存务工人员备案单、务工人员携带外出务工联络单、企业向村居反馈完成用工回执单,输出地与输入地保持有效衔接,及时掌握人员动向,打造用工闭环。

据了解,“123工作法”已在固镇全县推行,该县各乡镇、村居结合自身实际,摸排外出务工人员就业所在地、在外就业状况、自身技能水平和目前就业去向等,补齐短板,堵塞漏洞,做好外出务工群体各项服务保障工作,确保他们安全、有序、平稳返程复工。(赵越 庞贵军)

[责任编辑:靳敏]

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