安徽普通高校毕业生留皖率稳定在70%左右

近年来，安徽以硬核政策、贴心服务与广阔平台全力引才留才，全省普通高校毕业生留皖率稳定在70%左右，越来越多高校毕业生选择留在安徽、扎根安徽。从省级政策发力到城市精准服务，从校企深度协同到人才保障升级，安徽正成为青年人才逐梦安居的优选之地。

2月25日，安徽省人民政府印发《关于巩固拓展经济稳中向好势头若干政策举措》的通知，明确提出开展技能人才集聚区域和行业工资集体协商，引导企业合理确定技能人才薪酬水平，实施稳岗扩容提质行动，稳定和扩大高校毕业生、农民工、退役军人、残疾人等重点群体就业，全年城镇新增就业68万人左右，为毕业生留皖就业提供了坚实的政策支撑。

政策护航之下，安徽对青年人才的吸引力持续攀升，一组亮眼数据直观印证留皖热潮。据统计，2025年合肥城镇新增就业24.06万人，总量占全省近三分之一；新招引大学生35.57万人，连续三年稳居35万以上高位，合肥市常住人口累计净增长超50万人，2024年常住人口突破1000万人。以10年为尺度，合肥市35岁以下人口占比从约40%提升至近51%，高技能人才数量从23万增至77万，外来人口占比从约25%提升至40%，安徽全省普通高校毕业生留皖率稳定在70%左右，青年人口与高素质人才持续汇聚，让安徽发展更具青春活力。

为让毕业生求职更有底气、就业更有保障，安徽持续加大就业扶持力度。大皖新闻记者从安徽省人力资源社会保障厅了解到，2025年安徽发放一次性求职补贴1.3亿元，2025届离校未就业高校毕业生帮扶就业率95%以上；组织开展“招才引智高校行”活动1730场次，促进意向来皖留皖就业21.8万人。2026年安徽将坚持把稳就业作为重要政治责任，全年城镇新增就业68万人左右，以稳定的就业环境留住更多青年人才。

作为全省人才集聚核心，合肥用全方位服务为留皖毕业生保驾护航。相关媒体记者从合肥人社部门公开数据梳理发现，过去一年，合肥发放4.24亿元就业补贴、4.32亿元失业保险稳岗返还，开发“稳岗贷”“乐业贷”等普惠金融产品，发放贷款9.1亿元，从资金层面为就业创业添助力。“合肥专班高校行”活动将招聘会和城市路演开到全国22座城市的47所高校，主动走进高校招揽人才。同时，合肥为4.2万名离校未就业毕业生和失业青年提供100%的帮扶，开发8122个见习岗位，发放5261.1万元求职补贴。全年组织6096场线上线下招聘会，发布151.9万个（次）岗位，20.4万人次达成意向，开展439场直播带岗，建立全省首个街道级就业服务站，推动“三公里”就业圈实体化运行，以全覆盖、零距离的就业服务，让青年求职之路更顺畅。

在人才培养与高层次人才引育方面，安徽同样走在前列。教育部安徽高等研究院筹建专班成员、合肥工业大学研究生院副院长黄飞表示：“安徽是教育部地方高等研究院校企联合人才培养与科研攻关项目全国首批试点建设省份。试点建设三年来，安徽已联动917家企业、109所高水平大学，落地1000多个校企联合项目，目前已联合培养3000余名硕博士研究生，未来将有更多工程硕博士扎根安徽、服务企业技术创新。”为吸引高层次人才，安徽推出重磅保障政策，全日制博士研究生每月5000元政府奖学金，硕士每月3000元，有效提升师生来皖积极性。2024年以来，已有十多个省份及教育主管部门来皖交流学习，安徽“宜居、充满温情”的人才高地形象愈发鲜明。

从政策支撑到服务落地，从城市发展到人才培育，安徽用实打实的举措，让更多毕业生安心留皖、圆梦江淮。

来源：大皖新闻